ITI ehrt fünf Innovationsführer mit 2024 Industry Awards
WASHINGTON – Der globale Technologie-Handelsverband ITI gab heute die Gewinner seiner 2024 Industry Awards bekannt, die die Arbeit von fünf Technologieführern würdigen, um das Leben zu verbessern und Herausforderungen durch Innovationen auf der ganzen Welt zu lösen. Die diesjährigen Gewinner sind Adobe, Lexmark, Schneider Electric, Siemens Foundation und NetApp. Ihre Initiativen befassen sich mit weitreichenden Themen wie Cybersicherheit, Fehlinformationen, Energielösungen, Arbeitskräften und Vielfalt, Gerechtigkeit und Inklusion.
"ITI-Mitglieder entwickeln Technologien, die die dringendsten Probleme der Welt angehen." sagte ITI Präsident und CEO Jason Oxman. "Diese Preisträger zeigen, wie die Technologiebranche das Leben verbessert und die Innovationskraft für immer nutzt." Ich bin stolz darauf, die Leistungen von Adobe, Lexmark, Schneider Electric, der Siemens Foundation und NetApp in unserem jährlichen ITI Industry Awards Programm zu würdigen.
Die Preisträger werden von einer umfassenden Jury aus angesehenen Experten der Technologiebranche in fünf Preiskategorien bewertet. Die Preisträger von 2024 sind unten aufgeführt:
ITI Tech Impact Award: Adobe
Adobe leitet eine globale Initiative zur Bekämpfung von Fehlinformationen und zur Förderung eines transparenteren digitalen Ökosystems durch die weit verbreitete Einführung von Inhaltsnachweise (öffnet in einem neuen Tab) – ein „Ernährungslabel für digitale Inhalte auf Basis des offenen Standards C2PA. Ihre bahnbrechende Zusammenarbeit mit dem US-Verteidigungsministerium (DoD) markierte die erste Implementierung von Content Credentials durch die Bundesbehörde, die die Authentifizierung von erfassten und verwendeten DoD-Bildern ermöglichte. Adobe hat diese Arbeit auf den Schutz der Integrität der Wahlen ausgeweitet und den US-Senat und das US-Haus bei der Bekämpfung von Deepfakes und der Gewährleistung von Transparenz bei Wahlkampf- und Regierungsinhalten beraten. Der Einfluss des Unternehmens hat sich weltweit ausgeweitet, wobei Regierungen von Kanada bis Indien den Einsatz des Provenienz-Tools untersuchen, um das Vertrauen der Öffentlichkeit in digitale Inhalte wiederherzustellen. Dies zeigt die zentrale Rolle von Adobe bei der Entwicklung praktischer Lösungen zur Überprüfung der Authentizität digitaler Inhalte im KI-Zeitalter.
ITI Environmental Steward Award: Lexmark
Lexmark hat erfolgreich eine zukunftsweisende 2-MW-Solaranlage in seinem Hauptsitz in Kentucky implementiert, die nicht nur für die Erzeugung von 10% des Energiebedarfs des Standorts von Bedeutung ist, sondern auch, um neue Wege in einem traditionell von Kohle abhängigen Staat zu beschreiten. Die Installation, die sich auf einer 8 Hektar großen Brachfläche befindet, dient als Umweltbildungsstätte mit Bestäubergärten und Bienenkolonien. Seit November 2023 hat das Array 2,29 Gigawattstunden Energie erzeugt, die CO2-Emissionen um 2,7 Millionen Pfund reduziert und die monatlichen Versorgungskosten um 20% gesenkt. Dieses Projekt ist zu einem Modell für die Einführung erneuerbarer Energien in Kentucky geworden und zeigt Unternehmen und lokalen Beamten, dass nachhaltige Energielösungen auch in traditionell von fossilen Brennstoffen abhängigen Regionen lebensfähig sind. Lexmark erweitert diese Initiative nun auf seine Anlage in Mexiko und zeigt ihr Engagement für die globale Umsetzung erneuerbarer Energien.
ITI International Advocacy Award: Schneider Electric
Das Global Digital Policy Team von Schneider Electric ist führend bei den Bemühungen, die Interoperabilität zwischen Cyber-Richtlinien und -Vorschriften weltweit zu fördern, wobei der strategische Fokus auf hochwirksamen Richtlinien wie dem European Union Cyber Resilience Act (CRA), dem Singapore Cyber Labeling Scheme und dem US Cyber Trust Mark liegt. Ihre Interessenvertretung zielt darauf ab, die komplexe Regulierungslandschaft für Technologiehersteller zu vereinfachen, indem sichergestellt wird, dass diese Richtlinien und Vorschriften auf bestehenden internationalen Standards wie IEC 62443 basieren. Letztendlich ist es das Ziel des Teams, die gegenseitigen Anerkennungsvereinbarungen zwischen nationalen Cyber-Vorschriften zu erhöhen, um Kosten und Komplexität für staatliche Regulierungsbehörden und die Industrie zu reduzieren. Die regulatorische Interoperabilität kommt mehreren Interessengruppen zugute: Kunden erhalten transparente Sicherheitsinformationen, Hersteller können Compliance-Kosten senken und Regulierungsbehörden erhalten eine effektivere Aufsicht. Die Arbeit des Teams ist wirklich global, wie die Beiträge zu zahlreichen Cybersicherheitsinitiativen auf dem Weltwirtschaftsforum und die enge Zusammenarbeit mit Behörden aus den USA, der EU, Singapur, Indien und vielen anderen zeigen.
ITI Corporate Social Responsibility Award: Siemens Stiftung
Die Siemens-Stiftung hat „EVeryone Charging Forward ins Leben gerufen, eine auf zehn Jahre angelegte Initiative in Höhe von 30 Millionen US-Dollar zur Entwicklung von Schulungsprogrammen für Arbeitskräfte im aufstrebenden Sektor der Infrastruktur für Elektrofahrzeuge. Beginnend in Michigan und North Carolina schafft das Programm zugängliche Wege zu technischen Jobs in der Herstellung, Installation und Wartung von Elektrofahrzeugen, insbesondere für unterversorgte Gemeinden. Durch Partnerschaften mit Organisationen wie dem Electric Vehicle Infrastructure Training Program und dem North Carolina Business Committee for Education hat die Initiative bereits begonnen, Ausbildungsstipendien zu vergeben und Ausbildungsprogramme zu entwickeln. Das Projekt soll dazu beitragen, die prognostizierten 15 Millionen neuen Infrastrukturarbeitsplätze zu füllen, indem sichergestellt wird, dass diese Möglichkeiten traditionell unterrepräsentierte Arbeitnehmer einbeziehen, und zeigt, wie eine gezielte Entwicklung der Arbeitskräfte das Wirtschaftswachstum in der Energiewende unterstützen kann.
ITI Diversity, Equity und Inclusion Award: NetApp
NetApp zeigt ein umfassendes Engagement für Vielfalt sowohl durch interne Richtlinien als auch durch externe Initiativen. Intern haben sie Diversität, Gerechtigkeit, Inklusion und Zugehörigkeit in die Rechenschaftspflicht der Exekutive integriert, indem sie die Vergütung mit Diversitätszielen verknüpft, globale Praktiken zur Lohngerechtigkeit implementiert und innovative Richtlinien wie ihr Transgender-Spielbuch erstellt haben. Ihre externen Auswirkungen umfassen das Data Explorers-Programm, das weltweit 96.000 Studenten mit KI-Bildung erreicht hat, und gezielte Stipendienprogramme für unterrepräsentierte Gruppen an HBCUs und in Indien. Dieser ganzheitliche Ansatz hat ihnen Anerkennung eingebracht, einschließlich einer 100-prozentigen Punktzahl im Disability Equality Index 2024 und einer Platzierung in der Liste der besten Arbeitsplätze für Vielfalt von Newsweek, die zeigt, wie Initiativen zur Unternehmensdiversität innerhalb und außerhalb der Unternehmensmauern sinnvolle Veränderungen bewirken können.
Die Gewinner wurden vom ITI Nominations Committee 2024 ausgewählt: Alexandra Givens, President & CEO, Center for Democracy & Technology; Betsy Cooper, Founding Director, Aspen Tech Policy Hub; Nicol Turner-Lee, Ph.D, Director, The Center for Technology Innovation (CTI), Senior Fellow, Governance Studies, The Brookings Institution; Scott Wallsten, President und Senior Fellow, Technology Policy Institute; und Tracie Daniels, President, Synergy Consulting.